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松村淳平👑

昨日のミーティング終わりに佐々木さんが「攻め続けなきゃダメなんですよ」とボソッと言っていたが、まさにその通り。 うちみたいな規模だと目の前の案件をこなしてるうちに黒字化してしまい、その数値から離れることもできなくなって小さな黒字会社で終わってしまいがち。 踏む時は踏んで勝負に出て攻めの一手を出す。 勝負に勝って、また勝負に出る。 この繰り返しを続けないと成長しない。

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松村淳平のガチトーク
トーク情報
  • 松村淳平👑
    松村淳平👑
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    今年も夏の風物詩「YMCAあした会議」を実施します!
    第3回のリーダー陣はこちらです🔥

    5/31にリーダー陣によるチームメンバードラフト会議が行われます。

    今回は15新卒以下の社員とU30中途社員の皆さんが参加対象です。

    今回のテーマは「新規事業の創出」です。

    新規事業にチャレンジしたい若手は是非ご参加ください。

    日々の業務の中で新規事業を考える機会は少ないと思いますが、サイバーエージェントの成長を支えるのはいつだって「新規事業」です。

    そして新規事業にチャレンジする「熱狂した若手」です。

    今年の夏、一旗あげたい若手の皆さん、是非ご参加ください。

  • 松村淳平👑
    tzkt1tzkt1

    黙って待っていて、勝手に機会が寄ってくるなんて、そんな旨い話は無いけれど、CAには手を挙げて機会を掴めるチャンスは、こんなにもたくさんある!

  • 松村淳平👑
    宮田岳宮田岳

    今日のYMCAの会議でも話題になったし、私のチームにはフィードバックしているのですが、「点数を取りに行く案」より「自分が熱狂して魂捧げたい事業」を提案する場だと思います。
    点数とって優勝狙うのではなく、手に汗握りながら自分のやりたい事業に投資してもらうために、投資家に話にいく姿勢で臨んでほしい。
    夢のカケラ食べることも辞さないくらい本気で。

  • 松村淳平👑
    浮田 光樹浮田 光樹

    最近YMCAあした会議の相談をされる時に「役員会で○○の話がでたって聞いたんですが」とか「役員会で最近何がキーワードですか?」とか聞くんだけど、せっかく若手だけでやるあした会議なんだから、変に「合わせにいく」みたいなことしないでリアルな考えを出した方がいいと思います。入社1〜3年目で全社のことを深く理解し、その戦略に則った新規事業を考えるのは不可能に近い。(少なくとも当時の自分は目の前の事業領域だけで精一杯でした)逆に言うと、役員会でも見落としてるかもしれない「何か」に気づかせてくれる会にもなり得ると思います。それに気づけた方が全社利益にもなるし、やる意義があるかと。
    みんな素直でいいやつだからこそ、気になったので!!

  • 松村淳平👑
    松村淳平👑

    ついに明日「YMCAあした会議」が開催されます!

    今回は"新規事業創出"が目的です。
    CAのあしたを創る新規事業を若手が生み出す一日となります。

    15世代以下・中途U30のみで実施される初のあした会議です。

    ご期待下さい!

    プロモーション動画はZジョンさん、推進ズ齊藤さん・原田さんが制作して下さいました!
    こちらもかっこいいので是非ご覧下さい✨

  • 松村淳平👑
    いわたいわた
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    第2回トレーナー研修『トレーナー力向上プログラム』開催中!

    たくさんのワークやケーススタディを通じて、若手トレーナーのスキルアップを図ります☻

  • 松村淳平👑
    藤田晋藤田晋

    今夜、YMCA総会でイケメンで爽やかでいい奴で、器も大きいSHOWROOM前田社長をゲストに迎えて対談です。YoungManCyberAgentの皆さん、前田さんから学び、嫉妬をパワーに変えましょう

  • 松村淳平👑
    ✅ 沖本 大和(おきやん)✅ 沖本 大和(おきやん)

    明日は年に一度、20代が社内からいなくなる日「YMCAカンファレンス」
    「総会」ではなく「カンファレンス」
    ということで今年は一気に雰囲気変えてます!

    出せる部分限られてますが、
    1部コンテンツ紹介の動画があるので
    是非とも会場来る前にご覧くださいませ!

    どれもエッジ立ってますが、
    個人的には小池さんがモデレーターで
    浮田さん、飯塚さん、岳さんに切り込むコンテンツが楽しみ

    気合い入れて作ったのでよろしくお願いします!
    https://www.youtube.com/watch?v=JY2MRskReY0&feature=youtu.be

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